مگر می شود در بازه زمانی که مشکلات عظیمی حوزه فرهنگیان را فرا گرفته است، یک مدیرکل که دیر زمانی از سرآمدن زمان بازنشستگی وی گذشته است به اسم گرامیداشت روزِ معلم، اهداء کارت هدیه به خبرنگاران در دستور کار خود قرار دهد، هدیه هایی که معلوم نیست اعتبارش از کجا تامین شده است؟
قبلا مورد اشاره قرار دادیم که نگه دارندگان مدیرکلِ بازنشسته آموزش و پرورش همان پدید آورندگان رتبه یکی مانده به آخر استان بوشهر در حوزه جوانان هستند و امید آن داریم تغییر و تحولات اساسی بجای ارائه ماست مالی نسبت به تغییرات مدیرکل مدیران بوشهر،حداقل در دستگاه بنیادین آموزش و پرورش استان بصورت واقعی مبنای امور قرار گیرد تا پویایی شگرفی در این حوزه پدیدار گردد، چرا که دیر زمانیست این حوزه در سایه ضعف عملکردی با ضربات و لطمات فراوانی روبرو بوده و سیر نزولی وسیعی را به همراه داشته است.
نظرات
2احتمالا می خواهد تا با این کار برای خود حامی درست کند که برای ماندنش تبلیغ کنند٠ اگه خواست کاندید مجلس شود باز هم تبلیغ نیاز دارد٠
*📌ای عقلای استان به داد آموزش و پرورش استان برسید* *_هزینه های مدیریت التماسی مدیر کل بازنشسته برای آموزش و پرورش استان_* در ادبیات مدیریت سازمانی، مدیریت التماسی به مدیریت مدیرانی گفته می شود که بدلیل عدم برخورداری از دانش و شایستگی های مدیریتی و صرفا بنا بر ارتباطات سیاسی و تشکیلاتی با منابع قدرت، مدیریت یک سازمان را غصب و با توسل به شیوه های نامتعارف، سوء استفاده از مقدسات و پرداخت هزینه های متعدد برای بقا و استمرار دوران مدیریتی خود به جای ارتقاء یک سازمان، زمینه نابودی آن را فراهم می آورند. نزدیک به هفت ماه از بازنشستگی رسمی مدیر کل آموزش و پرورش استان می گذرد ولی به دلیل آشفتگی های ناشی از تزلزل مدیریتی وزارت، عدم اشراف کامل مجموعه مدیریت عالی استان از اوضاع واقعی و آشفته آموزش و پرورش استان، حمایت های تمام قد نماینده جنوب و مرکز استان از مدیر کل بازنشسته بخاطر انتصاب نیروهای سفارشی و نور چشمی های آنها در معاونت ها و مدیریت ادارات مناطق و شهرستان ها و نیز حمایت های سایر منابع قدرت درون استانی، ایشان همچنان بر مسند غصب شده آموزش و پرورش استان تکیه و برای بقاء و تداوم دو روزه مدیریت خویش، چوب حراج به اندک اندوخته و داشته های آموزش و پرورش استان زده است. پس از واگذاری زمین و ساختمان مدرسه نوساز کوی فضیلت (یکی از کم برخوردار ترین مناطق شهر) به نیروگاه اتمی، واگذاری و تبدیل سالن اجتماعات دانش آموزی باهنر به انبار سازمان نوسازی مدارس، واگذاری بخشی از مجموعه ورزشی آزادگان به یکی از هنرستان های غیر انتفاعی و ... اینک شنیده می شود که این مدیر کل بازنشسته و خالق تراز، برای خوش خدمتی و همچنین تداوم دوره مدیریتی خود در صدد *واگذاری دبستان دخترانه شاهد امید انقلاب(مدرسه فرزندان شهدا و ایثارگران)* به دانشگاه فرهنگیان می باشد. جالب اینکه بهانه این واگذاری، کمبود فضا دانشگاه فرهنگیان می باشد و چه دیواری کوتاه تر از دیوار دانش آموزان بی پناه و بی دفاع شهر بوشهر... شهری که در حال حاضر دارای کمترین سرانه فضای آموزشی بین تمام شهرستان ها و مناطق آموزش و پرورش استان بوده و نیز درصد قابل توجهی از مدارسش تخریبی و فاقد استانداردهای مهندسی و ایمنی و بهداشتی لازم برای حضور و فعالیت دانش آموزان است. سوالی که در اینجا باید پاسخ داده شود این است که چرا آموزش و پرورش و دانش آموزان مظلوم شهر بوشهر باید تاوان ضعف، ناتوانی و بی برنامگی متولیان دانشگاه فرهنگیان و نیز خوش خدمتی مدیر کل بازنشسته اش را پرداخت نمایند. اگر دانشگاه فرهنگیان مشکل کمبود فضای اداری و خوابگاهی دارد چرا باید خانه و پناهگاه دانش آموزان بی دفاع شهر غصب گردد. آیا چنین درخواست های نابجا و دست درازی ها به حق و حقوق دانش آموزان در دوران مدیران کل پیشین وجود نداشته است؟؟؟چرا تمام مدیران کل قبلی چوب حراج به داشته های دانش آموزان نزدند و حاضر به جفا در حق دانش آموزان نشدند و تمام این افتضاحات سریالی مدیریتی در این دوره در حال وقوع است. فضاهای اداری، آموزشی و خوابگاهی خالی و بدون استفاده فراوانی وابسته به سایر سازمان ها و نهادها در مرکز شهر وجود دارد که می تواند کمبود دانشگاه فرهنگیان را پوشش دهد. چرا مدیر کل بازنشسته آموزش و پرورش و سایر تصمیم گیرندگان کنونی همواره نامعقول ترین و پر هزینه ترین راه حل ممکن را انتخاب می کنند. ما جمعی از دست اندر کاران امر تعلیم و تربیت، اولیاء و مردم شهر بوشهر، ضمن مخالفت با این تصمیم نابجای مدیرکل آموزش و پرورش، از مقامات دلسوز و تصمیم گیرنده استان، درخواست بررسی موضوع، حمایت از حقوق دانش آموزان مظلوم شهر بوشهر و ممانعت از این تصمیم غیر منطقی و نابخردانه می نماییم.