زارعی در این بیانیه با ابراز خرسندی از شکلگیری اجماع تازهای میان نیروهای اصلاحطلب استان گفت: ما اینجا جمع شدهایم تا صرفاً درباره یک نام یا ساختار گفتگو نکنیم، بلکه درباره چگونگی تبدیل دغدغههای مشترکمان به برنامهای عملیاتی و پایدار گفتوگو کنیم.
وی با اشاره به تغییر شرایط جامعه و استان بوشهر افزود: نمیتوان با ابزارهای دیروز مسائل پیچیده امروز را حل کرد. نوین بودن ما یعنی رد هرگونه رویکرد احساسی و هیجانی در مدیریت و حرکت به سوی تصمیمگیری مبتنی بر داده، تحلیل کارشناسی و آمار دقیق.
زارعی در ادامه اعتماد عمومی، شفافیت مالی و توسعه منابع انسانی را سه رکن اصلی اصلاحطلبی نوین در بوشهر عنوان کرد و اظهار داشت: هدف ما صرفاً جذب رأی نیست؛ بلکه تضمین کیفیت مدیریت در آینده است.
وی مأموریتهای اصلی تشکل را در پنج محور کلیدی تعریفشده دانست و در میان آنها بر دو محور کادرسازی بلندمدت و مداخله مدنی و نظارتی تأکید ویژه داشت.
او گفت: باید مدرسه حکمرانی محلی ایجاد کنیم تا نیروهای جوان و شایسته برای مسئولیتهای آینده آماده شوند.»
زارعی در بخش دیگری از سخنان خود دو چالش مهم پیش روی تشکل را تأمین منابع مالی پایدار و واقعبینی در برنامهریزی دانست و تأکید کرد:
«اگر دبیرخانه ما صرفاً بر کمکهای مقطعی تکیه کند، نمیتواند به تعهدات بلندمدت خود عمل کند. همچنین فاز نخست فعالیت ما باید بر تثبیت ساختار و تولید یک محصول فکری قابل سنجش متمرکز باشد.»
وی در پایان ضمن دعوت از فعالان استان برای مشارکت در این حرکت جمعی گفت: اصلاحطلبی نوین بوشهر فقط یک تشکل سیاسی نیست، بلکه میثاقی برای کار عمیق و صادقانه است. ما زنده به آنیم که آرام نگیریم؛ موجیم که آسودگی ما عدم ماست.
نظرات
0