برای اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت، ابتدا باید یک برنامه و راهبرد مناسب برای این کار تدوین شود. این برنامه باید شامل ارزیابی نیازهای سازمانی، تعیین استراتژی‌های مناسب برای جذب، انتخاب، آموزش و ارتقاء کارکنان دولتی و همچنین برنامه‌هایی برای حفظ و تقویت انگیزه و رضایت کارکنان باشد.
در این طرح، نیاز به ایجاد یک سیستم مدیریت منابع انسانی موثر و انعطاف‌پذیر است که توانایی پیش‌بینی نیازهای سازمانی و مدیریت دوره زندگی کارکنان را داشته باشد. همچنین، باید برنامه‌هایی برای افزایش شفافیت در فرایند انتخاب و استخدام کارکنان دولتی و همچنین کنترل و پایش برنامه‌های آموزشی و ارتقاء کارکنان ارائه شود.
علاوه بر این، در طرح ساماندهی کارکنان دولت باید به بهبود شرایط کاری و حقوق و مزایای کارکنان دولتی نیز توجه شود. این اقدامات می‌تواند به عنوان یک انگیزه برای جذب و نگه‌داشت کارکنان دولتی عمل کند.
در کل، طرح ساماندهی کارکنان دولت به عنوان یک برنامه جامع برای بهبود عملکرد و کارایی دستگاه‌های دولتی و بهبود شرایط کاری و حقوق و مزایای کارکنان دولتی باید با توجه به نیازهای سازمانی و محیط کاری اجرا شود.
دستور هفتگی ۲۴ تا ۲۸ تیرماه ۱۴۰۲ مجلس شورای اسلامی
الف) دستور هفتگی صحن علنی مجلس
روزهای:
- یکشنبه ۲۵ تیرماه ۱۴۰۲
- دوشنبه ۲۶ تیرماه ۱۴۰۲
- سه‌شنبه ۲۷ تیرماه ۱۴۰۲
اهم دستور جلسات صحن علنی مجلس:
- گزارش کمیسیون اجتماعی در مورد: لایحه دو فوریتی قانون تشکیل وزارت بازرگانی (دو فوریت این لایحه در جلسه علنی مرخ ۱۲/۲/۱۴۰۲ به تصویب رسید.)
- ادامه رسیدگی به گزارش دوم کمیسیون ویژه جهش و رونق تولید و نظارت بر اجرای اصل چهل و چهارم (۴۴) قانون اساسی در مورد: طرح تأمین مالی و جهش تولید از طریق اصلاح قوانین حداکثر از توان تولیدی و خدماتی کشور و حمایت از کالای ایرانی و رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور
- ادامه رسیدگی به گزارش کمیسیون اقتصادی در مورد لایحه یک فوریتی الحاق پنج تبصره به ماده (۲) قانون پایانه‌های فروشگاهی و سامانه مؤدیان (ارجاع از جلسه علنی)
- گزارش شور دوم کمیسیون امور داخلی کشور و شوراها در مورد: طرح تأسیس سازمان ملی اقامت (این طرح با لایحه تشکیل سازمان مهاجران اتباع خارجی به شماره ثبت (۲۸۵) ادغام گردیده است.)
.jpeg)
نظرات
0